Presentación
¡Hola!somos una sociedad cooperativa del colegio salesiano María Auxiliadora en Mérida (Badajoz).
El nombre de nuestra sociedad cooperativa es INDRA.
Nos dedicamos a la compra/venta de los productos que les ofrecemos en nuestro catálogo de compras. Esta empresa se ha creado con el fin de ofrecer nuestros mejores productos a precios razonables. Esperamos que encuentren todo lo que están buscando, si no encuentran lo deseado no duden en hacérnoslo saber a través de un comunicado.
Esta actividad es muy importante para nosotros, ya que nos permite contactar con alumnos y alumnas de otros centros de distintos lugares.
¡Anímense y visiten todo lo necesario en nuestro catálogo!
¡Esperamos ansiosos vuestras respuestas y mensajes!
Fdo: INDRA S. COOP
Foto de grupo
Organigrama
Este es nuestro sistema en Indra.
Estamos distribuidos en grandes grupos, en los que trabajamos conjuntamente en la realización de cada uno de nuestros productos.Somos grandes profesionales y sabemos lo que hacemos.Compren, tenemos grandes productos de calidad.
Descargar organigrama
Estatutos
-Nombre de la cooperativa: INDRA S.COOP
-Objetivos:
Esta cooperativa se creara con la finalidad de sacar un beneficio económico y también con el fin de sacar adelante la asignatura. Esta cooperativa permitirá a sus integrantes:
-Conocer y poner en practica los valores de cooperación : eqidad, democracia, igualdad y solidaridad.
-Tomar decisiones democráticamente y con la participación de todo el grupo.
-Gestionar un proyecto de forma cooperativa:
-Reparto de tareas y recursos.
-Resultados colectivos, en grupo.
-Tener un primer contacto con la creación y gestión de una empresa.
Esta cooperativa no va a estar legalmente constituida, sin embargo quedara registrada en el REGISTRO CENTRAL DE COOPERATIVAS EJE. Y será administrada según las leyes de funcionamiento de una cooperativa registrada.
Esta empresa promoverá la participación de los socios trabajadores, será administrada por éstos, pertenecerá a los socios trabajadores y contribuirá a la producción de los socios trabajadores.
-Adehesion: cada uno de los miembros debe realizar una pequeña aportación de capital. Esta aportación hace que los socios se comprometan a alcanzar objetivos y a respetar las reglas de funcionamiento de la cooperativa.
-Capital social de la cooperativa.
-Capital social: El capital social esta constituido por todas las aportaciones de los socios.
Para adquirir la condición de socio, cada miembro debe aportar a la empresa una cantidad de cinco euros ( 5€ ).
Una vez realizada la aportación, el miembro recibirá un certificado que acredita su condición de socio.
La devolución de la aportación se realizará a final de curso, una vez satisfechas todas las deudas contraídas por la cooperativa.
-Derechos del socio:
-Participar en el objeto social de la cooperativa.
-Ser elector y elegible para los cargos sociales.
-Participar con voz y voto en la adoptación de acuerdos de la Asamblea General y demás órganos sociales de los que forman parte.
-Obtener información sobre cualquier aspecto de la marcha cooperativa.
-Participar en los excedentes, en proporción al trabajo desarrollado en la cooperativa ( y nunca exclusivamente a la aportación del capital desembolsada)
-Obligaciones del socio:
-Asistir a las reuniones de la Asamblea General.
-Acatar las decisiones adoptadas de manera democrática por la cooperativa.
-Participar en el objeto social de la cooperativa.
-Aceptar los cargos sociales para los que fuesen elegidos, y asumir las responsabilidades.
-participar en las actividades de formación de la entidad.
-Organización y responsabilidades.
La responsabilidad de la gestión recae en los miembros de la cooperativa. Los socio forman una Asamblea General. Los miembros presentes en la asamblea forman el quórum.
Los miembros presentes en la Asamblea General eligen a sus representantes que formarán el consejo administrativo de la cooperativa. Estos son el Presidente, el Secretario y el Tesorero.
A su vez, los socios y la profesora decidirán también la elección de los siguientes coordinadores:
-Coordinador general.
-Coordinador de marketing.
-Coordinador de producción.
-Coordinador de contabilidad.
-Coordinador de recursos humanos.
La profesora tiene el poder de quitar y poner cada cargo a diferentes personas en caso de que la persona que esté llevando el cargo no esté cumpiendo con su trabajo.
Estos se encargaran de llevar a la practica las decisiones tomadas por los miembros de la cooperativa y rendir cuentas a todos los socios en sucesivas reuniones.
El presidente, el secretario y el tesorero son las personas autorizadas para firmar documentos en nombre de la cooperativa.
A final del cuso será preciso presentar un informe anual de actividades ante la asamblea.-Asamblea General.
-Asamblea General.
Además de la Asamblea de Constitución de la cooperativa, se convocara otra Asamblea General a final de curso. La convocatoria se hará llegar a los socios al menos con una semana de antelación. En la convocatoria se incluirá un orden del dia.
En esta Asamblea Final la cooperativa presenta a la Asamblea General una memoria final que incluye el estado de las cuentas. La asamblea debe aprobar el reparto de excedentes excluyendo anteriormente:
-La cantidad destinada al fondo de reservas para permitir, si procede, la consolidación y la expansión de la empresa.
-La cantidad destinada a los retornos cooperativos entre los socios.
-Reuniones.
Las reuniones ordinarias se convocarán cada 15 dias. Se pueden convocar reuniones extraordinarias cuando los miembros de la empresa lo estimen oportuno.
Para que la reunión sea válida debe contar con el 50% de los socios +1.
La cooperativa de considerará activa desde el momento en que se solicite su inscripción en el REGISTRO CENTRAL DE COOPERATIVAS EJE y dará por finalizada su actividad al finalizar el curso escolar.
Atte: Consejo directivo de SAMER S.COOP: Alfonso San Martin García, Nazaret Casablanca y Judith gonzalez lozano.
Catálogo
Diario
El día a día
10-03-2010
Ya llevamos unos días diseñando un catálogo al gusto de los compradores y ya casi lo tenemos terminado, solo nos falta rematar y elegir el catálogo ganador en el que se muestren claramente todos nuestros productos y sus cualidades.
Deseamos que os guste tanto a la cooperativa que nos compre nuestros productos como a sus consumidores.
Un saludo de la cooperativa Indra.
Cooperativa Indra
Centro: COL MARíA AUXILIADORA
Direccion: Avda. Reina Sofía, 44, Mérida, 6800, Badajoz, España
Correo Electrónico: merida-secretaria@salesianos-sevilla.com
Alumnos/as: 28